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- Testemunhos


"Tratou-se de uma intervenção dinâmica, fluida, interactiva e muito bem conduzida; Apreciei deveras a frontalidade oratória, com excelentes exemplos para um bom desempenho profissional; o exemplo do que as PME procuram nos seus colaboradores; a importância da atitude comercial que os futuros licenciados deverão ter sempre presente nos seus comportamentos profissionais. Na minha opinião nada tenho a apontar de menos positivo na sua apresentação. Bom seria, que todos os anos fossem convidado para palestras na UM e para um público mais alargado de alunos/cursos, já que seria uma mais valia na aprendizagem e preparação dos futuros licenciados para o mercado de trabalho." Universidade do Minho

“Nesta palestra foram dados exemplos reais, das quais podemos tirar lições para encarar o mercado de trabalho. Foram abordados temas interessantes que não só servem para esclarecer várias dúvidas, mas também como motivação para encarar o mercado pós-licenciatura.” Universidade Lusíada Porto

“Tive acesso a dicas importantes para encarar o mercado de trabalho de forma mais positiva” Universidade Lusíada Porto

"Gostei bastante da sessão, tendo sentido que foi uma mais valia tanto a nível pessoal como na minha preparação para a participação nas próximas etapas da Pool de Talentos. Quanto aos principais pontos que retirei da apresentação, estes foram: - A importância do foco nos resultados e do marketing pessoal. - A necessidade de estar atento às tendências globais em geral e, mais concretamente, na nossa área de interesse. - O papel do risco e da aposta em projectos e pessoas por oposição ao tamanho e reputação das empresas no âmbito das nossas escolhas profissionais. - A objectividade na carta de apresentação/motivação."

“A formação foi muito dinâmica, não se prendendo com slides e conceitos estritamente teóricos, e absolutamente prática, sendo praticamente inestimável o contributo genuíno e sem preconceitos relativamente às temáticas abordadas. Considero este tipo de experiência absolutamente precioso na formação deste conjunto de profissionais juniores, que lutam para estar ao nível sénior precocemente. Decerto uma experiência a repetir e, se possível, a alargar a outras áreas mais próximas do nosso Core-Business.” FJC – FEP Júnior Consulting

“Achei interessante porque não sabia com se enfrentam tantos desafios parra arranjar emprego e que se tem de ser dinamismo, entre outros aspectos, para alcançar os objectivos” Universidade do Minho

"Gostaria de dizer que a apresentação foi muito interessante e elucidativa do ponto de vista do emprego e da postura que devemos, nós alunos, ter perante nós e a procura no mercado de trabalho. As ideias partilhadas foram e serão certamente muito úteis ao longo da nossa vida enquanto futuros trabalhadores e empreendedores em Portugal e no Mundo. As ideias principais que destaco é a postura dinâmica que devemos ter e mostrar, não cair no comodismo, procurar sempre aprender mais renovando conhecimentos e aptidões, ser humildes, mas cientes das nossas competências com uma certa confiança, ter desejo de evoluir na carreira como profissional, implantar um espírito aventureiro e de descoberta, não ter medo de mudar e procurar novos desafios quando os propostos não se adequarem." Universidade do Minho
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